May 9, 2018 / 2:35 AM / 2 months ago

日本3月实质薪资同比增长0.8% 有助于刺激消费

路透东京5月9日 - 政府数据显示,日本受薪者3月经通胀调整后的实质薪资四个月来首次上涨,表明薪资水平逐渐提高,应有助于刺激消费者支出。

该数据将令日本央行受到鼓舞。由于薪资低迷抑制消费者支出,日本央行难以将通胀率提升至2%的目标。许多市场人士认为,央行不急于结束其大规模货币刺激措施。

尽管超宽松货币政策已实施五年多时间,但通胀率仍低迷,而且企业对与工人分享创纪录获利持谨慎态度,这都促使日本央行放弃实现2%通胀率目标的时间表。

厚生劳动省周三公布的数据显示,3月实质薪资较上年同期增长0.8%,扭转上月修正后下滑0.8%的跌势。

“紧俏的就业市场现在正带来明显的成本压力,”凯投宏观的资深日本经济学家Marcel Thieliant说,“但重点是政策收紧依然是一个遥远的前景。”

Thieliant预计,失业率可能需要从当前的2.5%降至1.5%左右,才能看到薪资增幅达到与实现日本央行2%通胀目标相符的水准。

他还表示,就业市场可能不会进一步收紧,因消费税于2019年10月由8%调升至10%的计划或将抑制内需。

厚生劳动省称,通胀放缓、经常性薪资和一次性奖金增加、低薪兼职工所占份额减少都导致3月实质薪资反弹。

厚生劳动省一位官员表示,“名义薪资正在逐步上涨的趋势依然不变”。

3月名义现金所得较上年同期增长2.1%,为2003年6月以来最快增速。 2月增幅修正为1.0%。

3月经常性薪资较上年同期增长1.3%,为1997年7月以来最大增幅。包 括奖金在内的特别加给较上年同期跃增12.8%,因很多企业发放年终奖金。

3月加班工资较上年同期增加1.8%,2月修正为增长0.4%;加班工资为 衡量企业活动强度的一项指标。

日本大型企业已同意在4月1日开始的财年加薪,为连续第五年加薪。大型企业在与工会进行春季薪资谈判后通常都会提高薪资。

不过许多企业仍抗拒日本首相安倍晋三对于加薪至少3%的呼吁。

欲浏览完整表格,请点选厚生劳动省网站:

here

(完)

编译 汪红英/陈宗琦;审校 张荻/张若琪

0 : 0
  • narrow-browser-and-phone
  • medium-browser-and-portrait-tablet
  • landscape-tablet
  • medium-wide-browser
  • wide-browser-and-larger
  • medium-browser-and-landscape-tablet
  • medium-wide-browser-and-larger
  • above-phone
  • portrait-tablet-and-above
  • above-portrait-tablet
  • landscape-tablet-and-above
  • landscape-tablet-and-medium-wide-browser
  • portrait-tablet-and-below
  • landscape-tablet-and-below