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深度分析

综述:美国6月新增就业岗位创逾10个月最多 劳动力短缺出现缓解迹象

路透华盛顿7月2日 - 美国6月新增就业岗位创逾10个月最多,企业提高薪资,并提供激励措施,以吸引数百万待在家里的失业美国人,这是经济面临的劳动力短缺问题开始缓解的初步迹象。

资料图片:2016年1月,美国华盛顿,招聘会现场招聘方代表查看求职者提交的简历。REUTERS/Gary Cameron

美国劳工部周五发布的备受关注的就业报告显示,6月有15.1万人进入劳动力市场,尽管劳动参与率并未脱离2020年6月以来的狭窄区间。

就业岗位增长加速表明,第二季度末经济势头强劲,之前新冠疫苗接种使经济重启成为可能。

“尽管企业在填补职位空缺方面仍有困难,但今日数据显示就业岗位增长加速,由此看来,员工招聘方面的挑战似乎并不那么严峻,”富国银行资深分析师Sarah House表示。

对企业的调查显示,6月非农就业岗位增加85万个。4月和5月的新增就业岗位比之前报告的多出1.5万个。就业岗位比2020年2月的峰值低了约680万个。

路透调查的分析师此前预计,6月就业岗位增加70万个。妇女是受疫情影响最严重的群体,她们获得了上月新增就业岗位的近一半。目前有创纪录的930万个职位空缺。

美国总统拜登盛赞就业岗位加速增长。

“这是历史性的进步,使我们的经济摆脱了100年来最严重的危机,部分原因是我们在接种疫苗、击退疫情以及美国救援计划的其他方面取得了巨大进展。”拜登在白宫发表讲话时说。

美股上扬,标普500指数和纳斯达克指数均触及纪录高位。美元兑一篮子货币下跌。美债价格走高。

**失业率上升**

在低薪行业的带领下,6月平均时薪增长0.3%,5月增长0.4%。这使得薪资同比增幅从5月的1.9%提高到了3.6%。去年6月薪资大幅下降后,所谓的基数效应在一定程度上放大了薪资同比涨幅。

每周平均工时从34.8小时降至34.7小时。就业市场预计要到2022年的某个时候才会恢复到大流行前的水平,因此,即使供应紧张导致通胀加剧,薪资上涨也不太可能让美国联邦储备委员会(美联储/FED)官员担心。美联储主席鲍威尔曾多次表示,他预计高通胀将是暂时的。

失业率从5月的5.8%上升到5.9%。由于人们将自己错误地归类为“有工作但去没上班”,失业率继续被低估。如果没有这种错误的分类,6月失业率应该是6.1%。

女性继续慢慢回归劳动力市场,14.8万人重新加入劳动力大军。这将女性的劳动参与率从57.4%提高到了57.5%。整体参与率维持在61.6%不变。(完)

编译 刘静;审校 母红

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