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分析:雅虎新掌门被指资历欠缺 引来怀疑目光

路透旧金山1月13日电---雅虎YHOO.O新任首席执行官(CEO)是一位行事直截了当、科技业从业经历丰富的人,但她缺少投资者最希望的两样资质:并购交易方面的经验和网络业务知识.

图为雅虎2009年1月13日向路透提供的新任首席执行官Carol Bartz的公关照片。 REUTERS/Business Wire/Yahoo/Handout

经过两个月的寻觅,雅虎终于在周二锁定Carol Bartz.她带到雅虎的,还有她在1992-2006年期间执掌软件公司欧特克(Autodesk)ADSK.O时取得的 赫战绩.她在担任雅虎CEO的同时,仍将担任欧特克的执行董事长.

不过Bartz在并购交易方面名声并不响亮,雅虎投资者对这项任命持怀疑态度,雅虎股价在当日交易中跌逾3%.

“人们尊敬她.她行事直接而专注,并不像’链锯阿尔(Chainsaw Al)’那种人那样卑鄙.”Needham & Co分析师Richard Davis说.他在Bartz主理欧特克时期很关注该股.

她在欧特克就职14年,为该公司的营业收入从2.85亿美元提高到15亿美元做出了贡献,而且使该公司的业务实现了多元化.Bartz现年60岁,通过收购中小型企业建立了欧特克,包括在1999年以4.44亿美元收购Discreet Logic.

“我认为,她更象是一个营造者,而不是一个把东西买到手就快速卖出的人,”Davis表示,”我相信,过去数年一定有相当多的人想买欧特克.”

分析师称赞她是聪明能干和尽职尽责的管理者,但认为由于缺乏互联网方面的经验,她可能难以扭转雅虎的不利局面.在搜索广告市场,谷歌GOOG.O遥遥领先于排在第二位的雅虎.

Bartz将立即面临来自投资者要求其重新启动与微软MSFT.O谈判的压力,而且需要为雅虎争取一个不错的卖价.

Bartz在作为雅虎CEO召开的第一次电话会议上表示,她欢迎挑战,如果她认为不可能扭转雅虎的形势,也不会接受这个职位.

她表示:”我仅看中这个公司资产雄厚,坦率地讲能够利用一点管理技巧,而且我喜欢领导,喜欢管理,也喜欢作决定.”

她补充称,经过一段时间增加对公司的了解後,她将解决一些问题,即雅虎是否应寻求搜索合作夥伴、剥离资产及以後寻求节约成本的新举措.

**是否会与微软联姻**

Collins Stewart分析师Sandeep Aggrawal称,微软将Bartz的上任看作是与雅虎重新联姻的良机.

Aggrawal称:”雅虎可能需要一位支持这笔交易的CEO...我们一直不确定杨致远是否希望达成(与微软的)这笔交易.”

雅虎创建者之一杨致远由于未能与微软敲定交易而激怒投资者,于11月辞去CEO职位.

尽管Bartz上任第一天,对微软问题缄口不言,但部分分析师在想她的任命是否本身就在向市场传递一种讯息---雅虎希望其CEO专注于公司的成长策略,而不是委身出售.

“雅虎选定Bartz相当于发出声明:’我们不会委身出售’.”猎头公司Boyden’s technology practice group执行董事Neil Sims表示,”如果雅虎有明显的(出售)意图,就不会选择欠缺并购经验的Bartz.”

分析师还在猜想,Bartz缺乏媒体业从业经验亦可能成为雅虎转型的拦路石.

“雅虎是个复杂得甚至有些混乱的公司.”负责寻觅雅虎执行长的Sims表示,”公司有多个部门,各部门又有自身鲜明的特征和议事日程.”他认为Bartz对该行业缺乏深入了解会加大管理公司的难度.

不过Bartz对此类观点予以反驳,称她大部分从业经验都集中在科技行业.

“我刚加入欧特克时,对CAD(计算机辅助设计系统)一无所知,刚去Sun的时候,也不知道硬件是什麽,”她说道,”但我对技术、市场和客户充满热情.所以我认为我很快会具备媒体业的知识.”(完)

--译文审校 沈璐璐

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